今年以来，无锡经开区以“233”工作举措为抓手，压紧压实各级统战工作责任，进一步完善大统战工作格局，推动新时代统战工作高质量发展。
以“两个带头”为抓手，下好统战工作“一盘棋”。加强各领域统战工作的顶层设计和统筹规划，经开区党工委将统战工作纳入大党建范畴，主要领导带头履行第一责任人职责。专题召开党工委会议，学习研究习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想等统战议题5次6项。召开统战工作、民宗工作领导小组和专题办公会11次，推进海归小镇建设、协调解决宗教场所安全隐患等。区领导班子成员带头落实与党外代表人士联谊交友制度，赴江苏凤凰画材科技股份有限公司等民营企业，开展走访、座谈24次。
以“三个贯通”为抓手，划好统战工作“责任田”。不断完善党委统战工作领导小组统一领导、统战部门牵头协调、有关方面各负其责的大统战格局。优化领导小组“1+4”协调联动机制，制订统一战线工作领导小组工作要点，明晰11项重点任务、打通工作链条，加大党建考核统战指标权重，推动区街部门实现职能职责、工作任务、考核机制贯通，完善了以服务发展为核心的一体化大统战格局。
以“三化联动”为抓手，建好统战工作“生力军”。聚焦统战干部队伍建设，围绕提升统战干部思想政治素质、业务工作能力，举办“铸牢中华民族共同体意识”等主题培训班3期。健全区、街道、社区三级统战组织网络机制，从优配齐街道统战委员、统战干事，配备社区42名统战联络员。实现街道统战委员专职化、统战干事专业化、社区统战联络员专人化，确保基层统战工作“有人抓、有人管”，推动基层统战工作全方位提升。
（经开区党群部）